Wat is Management 3.0?

Het is een leiderschaps- en managementbenadering die zich richt op de systemische visie van organisaties.

🎯

Definitie

Management 3.0 is een leiderschaps- en managementbenadering die zich richt op de systemische visie van organisaties, waarbij de collectieve verantwoordelijkheid voor de prestaties en het welzijn van werknemers wordt benadrukt.

🔄

Mentaliteit

Het wordt beschreven als een mentaliteit of mindset in plaats van een methode of framework, met een evoluerende set van tools, spellen en praktijken om te helpen bij het beheren van organisaties.

👥

Collaboratief Leiderschap

Management 3.0 bevordert een leiderschapsmodel waarbij management een groepsverantwoordelijkheid is, met als doel een werkomgeving te creëren die efficiënt is en de tevredenheid van medewerkers prioriteert.

🔧

Praktische Toepassing

De benadering biedt praktische adviezen en tools die in organisaties geïmplementeerd kunnen worden, met een sterke focus op agile management en voortdurende verbetering.

🏢

Oorsprong

Management 3.0 is een managementmodel ontwikkeld door Jurgen Appelo, een IT-manager, in 2010.